一、总经理（子公司，工作地点：慈利）
任职资格：
1、35-45岁，化学、化工相关专业大专以上学历，5年以上化工、医药、植物提取类企业生产管理经验；
2、具有良好的前瞻性和高端决策能力；
3、熟悉生产型企业经营管理和各部门的工作流程；
4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力；
岗位职责：
1、制定和实施公司战略，确定公司业务的经营方针和经营形式；
2、主持拟订公司的业务目标和业务计划；
3、建立公司组织体系和业务体系，负责高层管理团队的建设，选拔中高层管理人员，审定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度；
4、全面主持公司的管理工作，制定年度业绩目标及经营发展战略方案，整体营销策划方案，实现企业经营管理目标；
5、不断优化公司的人力资源配置，持续提升公司整体的组织能力。
二、环保部副部长（工作地点：张家界）
任职资格：
1、30-45岁，环保相关专业毕业，本科以上学历；
2、3年以上生产型企业环保部门管理经验；
3、良好的专业基础和丰富的实践经验；
4、有很强的领导能力和责任心，良好的团队合作和沟通能力；
岗位职责：
1、制定实施长期环保战略，建立维护适合于工厂的环保规章制度；
2、环保部设备日常管理，保证日常三废处理正常；
3、对环保处理工艺提出持续性改进意见，与生产部门有效沟通；
4、负责和环保职能部门的业务联系。
三、销售主管（工作地点：张家界）
任职资格：
1、30-45岁，3年以上化工类产品外贸销售经历，良好的英语表达和交流能力；
2、团队管理能力强，善于协调营销团队的工作；
3、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力；
4、能够适应经常出差。
岗位职责：
1、负责公司的业务拓展、销售运作；
2、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
3、建立和管理销售队伍，规范销售流程，完成销售目标；
4、分析新的和原有分销体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用，测算盈亏情况；
5、关注于维护和提高公司市场竞争力。
四、QA（工作地点：张家界）
任职资格：
1、25-35岁，化学分析本科以上学历，3年以上化工类产品检测经验；
2、具备质量体系相关领域方面的培训或工作经历；
3、具备良好的分析判断能力。逻辑思维能力强，思维敏捷、处事干练，善于沟通，富有团队精神，能够承担压力；
岗位职责：
1、负责公司质量管理体系的有效运行和维护，落实纠正预防和持续改进措施；
2、协助质监部负责人，对各类产品施行生产过程和物料的监控管理；
3、协助质量检测和研发部门针对产品存在的各类问题分析处理；
4、负责组织质量管理体系及质量控制方面的培训；
5、负责实施质量的监督、审核和责任裁定及质量处罚的工作；
6、负责主要供应商的考核和审批；指导、协助重大客户投诉的处理。